独りよがりなマーケティングよ、さようなら。「人事」は組織内スタッフとのコミュニケーションであり、マーケティングは、組織から外部への「対話」です。外への対話と内への対話に一貫性がないから信頼を損ないます。メッセージは１つです。「人を大切にする」組織であり、チームである、ということ。そのメッセージと行動が、あなたの組織を改善し、より幸せな世界の実現につながります。ご一緒に、より良い組織にしませんか。 あなたからのメールやコメント、トラックバックなど暖かい声を待っています。
週刊ダイヤモンド「営業力」特集が本日発売された。突き詰めて考えると、売上が下がったことがすべての苦境の始まりだからだ。大前研一氏、セブン＆アイ鈴木敏文氏、カシオ計算機樫尾和雄氏、アサヒビール荻田伍氏などの意見に耳を傾けてみるのも一考だ。売上 を伸ばす秘訣を学びたい。ご質問・ご意見はhttp://apps.facebook.com/askyazgoto/まで
コメントを投稿
0 件のコメント:
コメントを投稿